Hier kom je terecht

Samen bereiken we meer, daarom werken we binnen Hallmark in dynamische, multidisciplinaire teams vol energie en creativiteit.

Als Performance Marketeer maak je deel uit van het Digital Marketing team, waar je samen met Category Management, Merchandising, SEO en CRM werkt aan groei in omzet, winst en merkwaarde.

Onze missie? Mensen inspireren om hun hart te laten spreken en waardevolle relaties te vieren.

Jij draagt daar direct aan bij door onze paid search en paid advertising naar een hoger niveau te tillen.

Zo ziet jouw rol eruit

In deze functie heb jij één duidelijk doel: maximale performance realiseren vanuit SEA en paid advertising. Je bent strategisch verantwoordelijk, maar zit ook zelf dagelijks aan de knoppen.

Is jouw persoonlijkheid en aanpak een goede match met onderstaande taken en verantwoordelijkheden?

• Opzetten, beheren en optimaliseren van SEA-campagnes (in-house). Primair Google Ads; bij voorkeur ook Microsoft Ads.
• Verantwoordelijk voor de SEA-strategie en -executie, én voor de overkoepelende paid advertising aanpak (incl. display en paid social)
• Budgetverantwoordelijkheid: het paid budget zo effectief mogelijk inzetten op basis van performance, marges en doelstellingen.
• Dagelijkse hands-on optimalisaties: biedstrategieën, zoekwoorden, advertenties, assets/extensies, doelgroepen, Shopping/Performance Max
• Verantwoordelijk voor feed management (Merchant Center en product feed tooling) en continue verbetering van kwaliteit en performance.
• A/B-testen van advertentieteksten, campagne-structuren en (samen met CRO/e-commerce) landingspagina-aanpak.
• Performance analyse: ROAS/CPA, conversieratio, omzet en marge; signaleren van kansen en risico’s (seizoenen, concurrentie, productmix).
• Rapportage & insights: heldere wekelijkse/maandelijkse updates richting Marketing Lead Digital met aanbevelingen en concrete next steps.
• Samenwerken met interne teams en/of bureaus/partners waar nodig, met jou als inhoudelijk eigenaar.

De standplaats van deze functie is Capelle aan den IJssel en je rapporteert aan de Marketing Lead Digital.

Zijn we een match?

Performance‑gedreven, analytisch sterk, hands‑on en communicatief helder.

Dat zijn kwaliteiten die jou omschrijven en die je graag inzet om dagelijks het verschil te maken.

Check, check, dubbelcheck

Zie Jij Jezelf Al Schitteren Binnen Hallmark? De Formaliteiten Zijn Ook Van Belang, Dus Check Nog Even Of Je Voldoet Aan Onderstaande Eisen

• Ruime ervaring als Performance Marketeer (meerdere jaren) in een B2C e-commerce omgeving met substantiële budgetten.
• Aantoonbare resultaten in het sturen op groei én rendement (ROAS/CPA en bij voorkeur margegedreven sturing).
• Sterke kennis van Google Ads (Search, Shopping, Performance Max) en bij voorkeur Microsoft Ads.
• Analytisch sterk: je vertaalt data naar acties, prioriteiten en duidelijke keuzes.
• Je werkt zelfstandig, proactief en gestructureerd : geen praatplannen maar doen.
• Ervaring met GA4, tagging en (basis) attributie is een pré; je bent scherp op meetbaarheid en datakwaliteit.
• Je bent 32–40 uur per week beschikbaar.

Wat bieden wij

• Marktconform salaris
• Vakantiegeld (8% in mei)
• Thuiswerkmogelijkheden & voorzieningen
• Eindejaarsuitkering
• Bedrijfsfitness
• Personeelskorting
• Een bijzonder hartelijk welkom en een cultuur vol creativiteit, groei en samenwerking

Ben jij er klaar voor om als Performance Marketeer aan de slag te gaan?

Herken jij jezelf volledig in bovenstaand profiel en krijg je energie van schaal, performance en slimme budgetinzet?

Solliciteer dan nu en stuur je cv én (liefst) een korte toelichting met voorbeelden van:

• budgetomvang,
• jouw aanpak,
• en behaalde resultaten.

naar Performance Marketeer – Werken bij Hallmark

Hier kom je terecht

Samen bereiken we meer, daarom werken we in dynamische teams vol uitdagingen. Binnen Hallmark maak je deel uit van de afdeling marketing, waar jij het team zal versterken dat bestaat uit vier gepassioneerde professionals. Samen met jouw team heb jij de missie om het Hallmark merk verder uit te bouwen en versterken in Europa.

Zo ziet je rol eruit

In deze functie speel je een cruciale rol in het verbinden van merk-strategie met retail executie. De Senior Shopper Marketeer is verantwoordelijk voor het ontwikkelen en implementeren van consumenten activaties die engagement, conversie en loyaliteit stimuleren in ons Europese retail kanaal. Met een sterke focus op trade- en consumentenmarketing, inclusief PR, zorgt de Senior Shopper Marketeer ervoor dat Hallmark consistent en overtuigend wordt gepresenteerd in alle touchpoints.

Zijn jouw vaardigheden de perfecte match met de onderstaande taken en verantwoordelijkheden die ja als Senior Shopper Marketeer vervult?

• Ontwikkelen en uitvoeren van consumentencampagnes die aansluiten bij merk- en commerciële doelstellingen.
• Opbouwen en onderhouden van relaties met belangrijke retailers om trade marketingplannen te realiseren (o.a. instore-activaties, retailer engagement initiatieven en commerciële samenwerkingen met partners).
• Samenwerken met sales-, brand-, insights- en contentteams om impactvolle presentaties voor klanten of prospects te creëren.
• Briefen van designers en het opleveren van POS en promotiematerialen, afgestemd op consumentengedrag en retailer specificaties.
• Opbouwen en onderhouden van relaties met media, influencers en PR-bureaus om (commerciële) resultaten van campagnes en co-branded producten te versterken en engagement te verhogen.
• Uitvoeren van PR-initiatieven om merkzichtbaarheid en -bekendheid in Europese markten te vergroten.
• Samen met collega-shopper marketeers en het webshop team werken aan content- en campagne ideeën voor social media, die engagement realiseren.
• Samenwerken met de Content Designer, Fotograaf/Stylist, Videograaf en Content Marketing Manager om uniforme visuele uitstraling, die het merkverhaal en emotionele connecties versterken, te realiseren over alle kanalen.
• Managen van bureau-relaties en zorgen voor tijdige oplevering van creatieve en PR-assets.
• Briefen van concepten voor deelname aan beurzen, leveranciersdagen en klant events (en ondersteunen in de organisatie ervan).
• Analyseren van shopper inzichten, consumentengedrag en campagne prestaties om toekomstige strategieën te optimaliseren.

De standplaats van deze functie is Capelle aan den IJssel en je rapporteert aan de Marketing Manager Europe.

Zijn we een match?

Commercieel gedreven, energiek, creatief, goed georganiseerd en overtuigend. Dit zijn kwaliteiten die jou omschrijven en die je dagelijks meebrengt naar je werk.

Check, check dubbelcheck

Zie jij jezelf al schitteren binnen Hallmark? De formaliteiten zijn ook van belang, dus check nog even of je voldoet aan onderstaande eisen:

• Een HBO- of WO-diploma, bij voorkeur in marketing of communicatie;
• Minimaal 5 jaar ervaring in shopper-, consumenten- of trade marketing, bij voorkeur binnen FMCG of retail;
• Sterk inzicht in consumentengedrag, retail omgevingen en PR;
• Ervaring met het aansturen en managen van POS en content;
• Uitstekende projectmanagement- en communicatievaardigheden;
• Uitstekende beheersing van de Nederlandse en Engelse taal in woord en geschrift;
• In staat om cross-functioneel te werken en meerdere stakeholders te managen;
• Creatieve mindset met focus op commerciële impact en merk consistentie;
• Vaardig in het gebruiken van data en inzichten om marketingbeslissingen te onderbouwen;
• Beschikbaar 5 dagen per week en bereid om af en toe binnen Europa te reizen.

Wat bieden wij?

• Marktconform salaris
• Vakantiegeld (8% in de maand mei)
• Reiskostenvergoeding
• Thuiswerkmogelijkheden: vergoeding/dag & thuiswerkvoorzieningen
• Eindejaarsuitkering (300 euro bruto op basis van fulltime in de maand december)
• Bedrijfsfitness
• Bonusregeling afhankelijk van de winst
• Personeelskorting

Ben jij er klaar voor om als Senior Shopper Marketeer aan de slag te gaan?

Herken jij jezelf volledig in bovenstaand profiel en maak je graag onderdeel uit van het marketing team? Dan nodigen wij je uit om te solliciteren met je CV en motivatiebrief via Senior Shopper Marketeer – Werken bij Hallmark

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.